Veränderung braucht Zeit – und gute Begleitung. In unserer langfristig angelegten Prozessbegleitung unterstützen wir Schulen, Organisationen und andere Institutionen dabei, Diversität und Rassismuskritik strukturell zu verankern. Dabei arbeiten wir modular – mit Bildungsworkshops, rassismuskritischer Supervision, Strategieentwicklung & Konzeptarbeit sowie Einzelcoachings.

Ziel ist eine tiefgreifende, nachhaltige Veränderung von Haltung und Handlung – hin zu einer diskriminierungskritischen Praxis. Wir begleiten auf Augenhöhe, mit Fachlichkeit, Erfahrung und viel Raum für individuelle Bedarfe.

Zielgruppe: Schulen, Organisationen, Träger, Unternehmen
Teilnehmendenanzahl: je nach Modul (Workshops: 10–25 Pers., Coachings: 1–4 Pers.)
Dauer: 6–24 Monate, je nach Umfang
Format: Präsenz & online (Kombination möglich)